我2013年1月4日退休，退休金是从2月份开始领取的，在计算退休金时，当时2012年的全市月平均工资还未出来，故只能按2011年的计算，我31年工龄，目前的退休工资只有2037元，听说会在今年的7月份作调整，是怎么个调整？

1987年12月12日以前，城镇退伍义务兵待分配的时间，不计算为连续工龄。1987年12月12日以后待分配的时间，应计算为连续工龄。但接到安排工作通知后，逾期半年无正当理由经多次教育仍不报到的，按社会待业人员对待。
工龄计算：
1.折叠连续计算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄；
2.折叠合并计算也叫合并计算连续工龄。
是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算；
3.折叠工龄折算法：从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。

退休金的计算：

　　养老金=基础养老金+个人账户养老金

　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为
195、55岁为
170、60岁为139，不再统一是120了)

　　基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

　　=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

　　本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

　　在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为
0.6，高限为3。

　　因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

根据养老金计算办法，职工退休时的养老金由以下公式计算： 　　1996年1月1日及其以后的参保人员 　　养老金=基础养老金+个人账户养老金 　　1996年1月1日以前参加工作的参保人员 　　养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 　　基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1% 　　式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数 　　例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，当地上年度在岗职工月平均工资为4000元。 　　累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为
0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×
0.6）÷2×15×1%=600元 　　个人平均缴费基数为
1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×
1.0）÷2×15×1%=750元 　　个人平均缴费基数为
3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×
3.0）÷2×15×1%=1500元 　　累计缴费年限为40年时， 　　个人平均缴费基数为
0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×
0.6）÷2×40×1%=1600元 　　个人平均缴费基数为
1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×
1.0）÷2×40×1%=2000元 　　个人平均缴费基数为
3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×
3.0）÷2×40×1%=4000元 　　个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139 　　个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12。 　　计发月数为：50岁为195月、55岁为170月、60岁为139月 　　例如，某人55岁退休，个人账户中存款余额为51000元，那么，个人账户养老金为 　　51000元÷170月＝300元/月 　　过渡性养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×
1.4% 　　过渡性养老金仅对1996年前参保人员有效。视同缴费年限是你参加工作至开始缴纳养老保险期间的年限，包括知青下乡的时段视同工龄。需要提供本人的档案才报社保局审核认定。