法律问答
你好,我被公司解雇了,但没有提前通知我,让我马上离开,也没有签劳动
合同
。我该怎么办?
2022-03-24 17:34:03
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
已签劳动合同公司被突然辞退的,劳动者可以申请
劳动仲裁
要求用人单位支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
关于公司提前一个月通知解除劳动合同的问题,若劳动者存在法定过错,即《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可以立即解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
怀孕了,公司要把我辞退了,我该怎么办
劳动合同纠纷
1890
您好,单位在没有通知我的情况下,和我解除了劳动合同,请问我该
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程
人咨询过
继续咨询
蔡雪峰律师
广东四时律师事务所
没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿
00:54
2345
公司要提前终止劳动合同(解雇)怎么赔偿
劳动合同纠纷
440
在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
劳动合同纠纷
如果我被解雇了,但没有签合同,我该怎么办?
申请劳动仲裁,维护合法权益
人咨询过
继续咨询
宗华律师
广东云行律师事务所
员工入职未签劳动合同被无故辞退怎么办
01:23
2345
没有入职之前可以提前看劳动合同么
劳动合同纠纷
我被公司以弄虚作假辞退,没有提前通知,我该怎么办!
劳动者无故被辞退的,可以向劳动局投诉,或者申请仲裁,还可以进行起诉。
人咨询过
继续咨询
你好,我想问一下,我和公司签的劳动合同没有到期,今天突然让我
劳动合同法第四十四条明确规定,劳动合同到期终止。然而这并不意味,公司以此为由终止劳动合同,不需要承担
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1020
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
715
实习生入职前要交签协议交押金,合法吗?
《劳动合同法》明确规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
500
文件与公司绑定,我现在辞职了,需要怎样才能没有责任
你好,需要承担相应的责任
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
435
《劳动法》第八十一条规定了什么
《薪酬管理实施办法》??《劳动保险条例》可以百度搜索
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
13小时的餐饮工作正常吗?
具体依照签订的劳动合同,可以到劳动条件差部门投诉处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
305
单位要求一周4天班,违反劳动法不?
你好,你可以到当地劳动纠察大队投诉维权的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
广元律师
苍溪县律师
剑阁县律师
青川县律师
旺苍县律师
利州区律师
朝天区律师
昭化区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权