法律问答

我们是暑期工人，我们7月14日来上班，8月16日离职，上司说7月工资9月底，这合理吗？

2022-03-24 21:03:42

你好，可以向劳动监察大队投诉
看公司的具体规定
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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