法律问答

工厂每月15号发工资。我在15号之前离开，能拿到上个月的工资吗

2022-03-25 14:36:58

如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
如果未及时支付工资，劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；也可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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一、本月自离上个月工资会发吗 1、当月自离，不但可以拿到上个月的工资，就是当月的也可以拿到。劳动者

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

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麦俊文律师

广东开耀律师事务所

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