法律问答

你好，我10日上午17.1，我接受了面试，并与一家培训机构签订了一年合同。我在他们的总部训练到14号。15日，我去副校区录制指纹替代课程并加班。经过两天的了解，我不想在这里工作。我刚和它签了一份劳动合同。如果我在这两天内辞职，是否违反了合同？你必须支付违约金吗？

劳动合同纠纷

2022-03-25 20:32:47

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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合同到期当天办理离职算违约吗？

合同纠纷 1050

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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