法律问答

你好，我的试用期是三个月，但是因为一些外部原因，老板拒绝转学一个月。我该怎么办？

2022-03-25 23:16:07

建议到当地劳动局投诉欠薪
可向劳动局投诉的
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
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辞职了老板拖欠工资两个月了，我该怎么办

劳动合同纠纷 820

你好，我现在公司的试用期是三个月，刚过一个月，怀孕三个月了。

你好，建议向劳动部门投诉处理

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

试用期三个月后被辞退怎么办

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过了试用期辞职老板不给试用期工资怎么办

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你好，我在公司工作的时候，说是三个月的试用期，然后投保，现在

您好：根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，没有经过您同意，那么你

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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你好！我是应届生，在一家企业见习，承诺实习期三个月，但我只干

在实习期中讨薪问题可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，也可以向法院起诉解决。

我试用期三个月，现在已经做了一个多月了。我想辞职。我该怎么办

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

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你好，可以到劳动部门投诉

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