雇主与工人签订合同而不给工人打分是否合理
2022-12-27 12:30:47
律师解答共有3条
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你好，可以申请劳动仲裁维权
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
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用人单位与劳动者依法只签了一份劳动合同，该劳动合同有效；但是该行为是不合法的，双方需要签订两份合同，由用人单位与劳动者各持一份合同文本才是合法的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
