法律问答
试用期内工作八天后退休,上司只支付五天工资,前三天只是试用期,合法吗?
2022-03-26 13:47:35
律师解答共有3条
根据劳动
合同
限期来确定是否合法,劳动合同期限在三个月以上的,可以约定试用期。劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月。如果是三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月
根据《劳动法》和《
劳动合同法
》的规定,用人单位应及时足额支付工资,试用期前三天不支付工资的做法是不合法的,劳动者可依法向
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
你好,可以申请劳动
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