法律问答
就是发短信报告，不发就拿辞职单会影响工资吗？
2022-12-27 09:01:54
律师解答共有4条
你好，可以向
劳动监察
大队投诉解决
你好，依据双方之间协议约定办理
可以申请
劳动仲裁
即使劳动者没打辞职报告，其工资仍应正常发放。未依法办理离职手续不属于扣除工资的法定事由，双方在解除或者终止劳动
合同
时，用人单位应当一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。
但劳动者违法解约造成单位损失的，需要依法承担赔偿责任。
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