法律问答

你好，我在2007年因工伤被认定为8级残疾。你现在想辞职并支付赔偿金吗？多少钱，如果有的话？辞职需要什么程序？

2022-12-27 01:07:03

或者医疗补助金和就业补助金
在解除劳动关系后再给
劳动者要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。
如果员工主张自己是被迫辞职，且情况事实的，单位需支付补偿金，经济补偿按劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；如果单位不支付的，员工可以依法申请劳动仲裁。
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