法律问答

老板不签劳动合同是不会离开的

劳动合同纠纷

2022-12-27 00:43:37

向劳动局投诉处理
你可以申请劳动仲裁维权
你是多久开始上班的呢
没有签劳动合同时也是不可以随时离职的。劳动者要离职的，一般需要提前三十日书面通知其所在的单位，或者在试用期时提前三日向单位发出通知，或者依法采取其他的解约办法。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没签劳动合同，辞职老板不发工资怎么办

劳动合同纠纷 1179

广东易恒律师事务所

没有签劳动合同不发工资怎么办

没有签劳动合同不发工资怎么办

01:05

没签劳动合同老板不发工资怎么办

劳动工伤 820

没签劳动合同离职后不发工资怎么办

劳动维权 1901

没签劳动合同离职后不发工资怎么办

不发工资，没签劳动合同，找老板被逼走

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

没有签劳动合同不发工资怎么办

没有签劳动合同不发工资怎么办

01:31

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

我申请离职老板不让走，我也没签劳动合同，要是我走了老板还不

员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解

没签劳动合同，辞职后老板不发工资

可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。

没签劳动合同，想辞职老板不给走怎么办

你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。

员工休完产假回来没岗怎么办？

建议向劳动部门投诉

不辞职不直接去工作的后果是什么？

按照公司的规章制度来办理

公司能否解雇她，没有任何补偿

你好，可以要求，建议你直接到劳动局申请劳动仲裁

没有享受过多的房间待遇，产权属于单位，我们该怎么办？

你好！你在单位工作多久了？你说的间有一间房未退是什么意思？请详细说明

去年年底，老板把工厂卖掉了。员工能得到补偿吗？

你好，是否有签订劳动合同，具体情况是怎么样的

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

濮阳律师范县律师南乐县律师清丰县律师台前县律师濮阳县律师濮阳市华龙区律师

郑州律师开封律师洛阳律师焦作律师安阳律师许昌律师漯河律师南阳律师商丘律师信阳律师周口律师驻马店律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权