你好，我想问一下公司的项目合同到期了，但是员工和公司的劳动合同还没有到期，公司安排去其他公司面试，但是工资比我原来的公司低。如果我不去，公司怎么赔偿我？你需要给我合同截止日期的工资吗？
2022-03-28 20:08:20
律师解答共有2条
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公司辞退合同未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
