法律问答
我在一家公司工作了8个月。从2016年8月至今,我准备于3月17日结束休假,包括15天的年假。公司从我四月份三月份的工资中扣除15天的年假是否合法?
2022-03-31 15:27:29
律师解答共有1条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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