法律问答
我是一个小承包商。我在大承包商公司接手了一个钢结构项目,没有签订
合同
。中途,公司清理了我,最后按点工支付了工人的工资。现在我的一个工人受了工伤,谁应该负责
2022-04-01 09:01:02
律师解答共有3条
如果认定为工伤,依据《社会保险法》以及《
工伤保险条例
》的规定,员工工伤发生的费用,一部分为工伤保险基金支付,一部分为用人单位支付。因此,如果是工伤,应该找保险公司和用人单位负责
外包工人受伤由用工单位和派遣单位共同负责。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等等
工地上工人受伤由雇主、工程的发包方或者承包方负责。根据劳社部《关于确立
劳动关系
有关事项的通知》的规定,建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或
自然人
,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任
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