在美容院工作，没有提前一个月辞职。因为上司总是拖欠工资，所以不想做，现在上司不发工资怎么办？
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劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的
劳动监察大队投诉；可以到当地人力资源
社会保障局劳动人事争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁，要求支付工资
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根据《
劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动
合同。由此，劳动者按照上述规定的程序提出辞职，不需要用人单位批准同意，到期
劳动关系即解除
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据证明。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
