法律问答

工伤期间只支付基本工资，对吗？

工伤索赔

2022-04-03 16:02:45

根据我国《工伤保险条例》规定，工伤职工在停工留薪期内，原工资待遇不变，由用人单位按月支付。因此，职工享有停工留薪期，在停工留薪期内工伤职工的工资待遇应全额发放，而不是只发基本工资
你好，可以向劳动保障部门投诉
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工伤期间工资只发基本工资吗

劳动合同纠纷 1356

工伤期间的工资是基本工资吗？

好，公司在你受伤后一个月内应该给你申报工伤；如果公司没有在你受伤后一个月内给你申报工伤，你自己可以在

广东国晖（广州）律师事务所

工伤期间工资由谁发放呢

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你好，工伤期间发基本工资合理吗？

你好，受伤情况怎么样？工伤保险有吗

黄丽群律师

北京市安通（东莞）律师事务所

工人工伤期间工资标准

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工伤期间公司只发底薪工资违法吗

工伤工资待遇 1939

工伤期间公司只发底薪工资违法吗

工伤期间工资，只发基本工资，不发奖金对吗

你好，可以向劳动保障部门投诉

您好，请问工伤期间是发基本工资还是发平时工资？

工伤职工停工留薪期是以“原工资”计算，各地规定大致有两种计算“原工资”的方法：一是指加班费之外的工资

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