法律问答
请问,如果下一个工作了几年的员工因为单位没有按照
合同
金额支付工资而申请
劳动仲裁
,那么该工作必须在
仲裁
后才能进行。除了他能得到的薪水,还有什么补偿吗
仲裁
2022-04-04 21:05:45
律师解答共有3条
你好,可以向劳动局投诉处理
建议你提起劳动仲裁
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水,申请劳动仲裁,必须要符合以下: 1、申请人与本案有直接利害关系; 2、申请仲裁的争议属于
劳动争议
; 3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖; 4、申请书及有关材料齐备; 5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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