法律问答
因为公司无法经营,申请注销,所以想和我解除劳动
合同
。我于2003年加入该公司,头三年签署了两份为期一年的合同。从那时起,我就没有签过合同。你能在11个月内给我双倍的工资吗?根据劳动法,我付双倍的工资合适吗。非常感谢。
2022-04-06 15:56:24
律师解答共有3条
如果用人单位没有签订书面的劳动合同的话,可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额
公司和工厂是什么关系?如果是一个单位,你不能要求未签订合同的双倍工资
劳动者合法权益受国家法律保护,可以申请
劳动仲裁
要求补签无固定期限劳动合同,支付双倍工资,因此解除
劳动关系
的,公司应当支付经济补偿赔偿金
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