您好！我是农民在石家庄某家具厂工作！因厂里不按时发工资老板脾气不好和工作时间较长，我提出辞职老板辱骂还踹我一脚。没安事先说好的的提前打辞职报告（协商后老板同意辞职，工资年底一分钱不少结清）！到年底克扣我一个月工资，理由就是：我没提前写辞职报告！我来该怎么办？
2019-03-22 00:52:42
律师解答共有4条
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1、只要拖欠工资，就是违法；
2、《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动都可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金；
3、法律依据《劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
