法律问答
在一家公司工作20年，工资6700元，去掉
社会保障
等，拿到6300元。前几天发现肺结核，医生说不传染，公司还是要和我解除
劳动关系
。在这种情况下，公司应该如何赔偿？多少钱？深圳。谢谢你！
2022-04-07 13:48:46
律师解答共有3条
劳动者因以下原因强行解除劳动
合同
，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
建议申请
劳动仲裁
维权的
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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