法律问答
用人单位工作量不断增加,是原工作量的5倍,而劳动报酬不足原工资的1.5倍。你能提议终止旧
合同
并要求赔偿吗?
2022-04-07 14:27:54
律师解答共有3条
您好,协商不成可申请
仲裁
您好,可以申请
劳动仲裁
维权
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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