法律问答
也就是说,我以前在一家火锅店工作,然后我辞职了。现在是时候支付工资了,但他没有支付我的工资,也没有签订劳动
合同
。这种情况怎么办?
2022-04-08 14:11:48
律师解答共有3条
单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法:1、首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资数额;2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、录音等都可以作为
证据
使用;3、有足够的证据后可以先协商解决,协商不成可以到
劳动监察
大队举报或申请
劳动仲裁
;等等
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
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