法律问答

离职七年后，公司是否应该按一年的平均工资补充一个月

劳动合同纠纷

2022-12-23 09:42:11

你好，要看具体的情况
请问现在进行到哪一步了
如果劳动者的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，按三倍的数额来支付离职的经济补偿金，但最多可以补偿十二个月。且只有符合法定的情形，才能获得补偿。
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