法律问答

我弟弟在工作时脚趾断了（他没有和老板签订劳动合同）。老板只付医疗费，不付缺勤费。是这样吗？

工伤索赔

2022-04-09 18:30:52

收集证据诉讼解决
建议起诉，否则你很难维权
因工伤与用人单位发生纠纷的，劳动者可以到当地劳动监察大队投诉，或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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因此， 1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。 2、单位未

司佐洋律师

云南诚者律师事务所

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我在工地受伤，脚趾粉碎骨折，没有和上司签约，我是承包商。这样

具体赔偿的话有医疗费，营养费，住院伙补，护理费，误工费，交通费，够伤残等级的话有伤残赔偿金。

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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工伤鉴定需备齐相关材料。包括劳动合同复印件，证明劳动关系；医疗诊断证明，证实伤情；并填写工伤认定申请

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