法律问答
我的孩子现在15个月大，在她怀孕4个月时被单位解雇了。我现在可以要求赔偿吗
2022-04-09 23:27:22
律师解答共有3条
您好，她工作年限有多久了呢
可以向
劳动监察
大队反映
协商不了，可以起诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
孕妇怀孕8个月能离婚吗
婚姻家庭
205
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
01:16
2345
怀孕6个月可以离婚吗，
婚姻家庭
275
怀孕8个月被辞退怎么办
劳动合同纠纷
330
你好，我怀孕7个月了，单位要开除我
怀孕了单位开除了，若劳动者没有法定过错行为的，属于违法辞退，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
哺乳期裁员赔偿几个月
01:14
2345
没结婚怀孕的员工辞退如何补偿
民法典
1490
工作2年10个月，孩子现在4个月。公司要辞退我，怎么赔偿。
劳动者如果没有过错，在合同期内解除劳动合同的，单位应该赔偿双倍的经济补偿。
人咨询过
继续咨询
工作8个月后公司就要辞退了，已经怀孕4个月了。能得到什么补偿
在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿
人咨询过
继续咨询
工作8个月，企业要解雇，先已怀孕四个月，能获得哪些赔偿
对于怀孕期间的妇女，用人单位是无法辞退你的，你可以要求用人单位继续履行劳动合同。如果你想要赔偿后而解
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1555
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1150
我想和劳务公司商量一下，你想打什么电话？
法律分析：当有劳务纠纷的时候，需要打相关的人力资源保障部门的统一服务电话号码，可以拨打12333向有
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
805
我来上班的时候还不到16岁，算不算童工
你好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
700
最多停职多长时间，是否有明确规定
你好，需要结合有关规定以及本单位规章制度处理
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
昨天去中通快递申请C1司机，办理入职时，快递公司让我交800
您好，建议及时报警
判决抵押无效如何处理
抵押担保
490
但压了15天的工资还会发吗？
你好，请问你具体离职的时间是什么时候呢？发工资是什么时候发
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
丹东律师
东港市律师
凤城市律师
宽甸律师
元宝区律师
振兴区律师
振安区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
