法律问答
我刚被雇用不到一个月，最近几天被发现怀孕了。然后公司说给我半个月的工资，然后解雇我。如果我继续工作，我将没有假期，也不能申请生育保险。我必须从我现在所在的商店转出。我能做些什么来保护我的权益
2022-04-11 10:33:53
律师解答共有3条
你可以请病假，公司无权辞退你。假如辞退你再申请
仲裁
您好，您这种情况可以提起
劳动仲裁
的
你好，根据法律的规定，只要与用人单位建立了
劳动关系
的员工，包括男性都应当参加生育保险，为自己带来保障。投保人不再从事有报酬的工作，雇主不再支付投保人的工资，缴纳的保险必须达到一定数额。受保人必须达到工作期限。
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