法律问答
上班一年多了，上司没有和我们签
合同
，交社会保险，现在关门了，可以要求赔偿，怎么要求赔偿，谢谢！
2022-04-12 00:50:41
律师解答共有3条
员工没签劳动合同被单位没有正当理由辞退的，属于单位单方违法解除
劳动关系
，劳动者可以要求单位支付双倍经济补偿金，并同时要求单位支付最多11个月未签劳动合同的双倍工资
可以通过诉讼或
仲裁
解决
你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地
劳动监察
部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。
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