法律问答
如果你被解雇超过一个月，那么你之前被解雇超过一个月，然后你开始休年假。如果你被解雇了，你如何计算薪水和报酬？在私人商店里没有
合同
2022-12-22 06:59:52
律师解答共有4条
你好 向劳动部门投诉
你好，可以向劳动部门投诉解决
要根据具体情况判断了
员工离职前如果因单位的原因没有休年假，用人单位应当按照该职工日工资收入的300%，来支付其应休未休年假期间的工资报酬。年休假应当在1个年度内集中安排或者分段安排，但一般不跨年度安排。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
开除赔偿的工资怎么算
劳动合同纠纷
2635
合同没有继续，公司解雇员工，如何赔偿。
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
辞职补偿怎么算
01:21
2345
被开除赔偿金怎么算
赔偿金计算
被解雇赔偿金怎么算？
劳动动态
1545
李林华律师
广东港泰律师事务所
被解雇赔偿金怎么算
01:25
2345
没结婚怀孕的员工辞退如何补偿
民法典
1490
你好，公司辞退补偿怎么算？没有签合同
主动离职的，一般是没有补偿金的，如果是被迫解除劳动合同，可以要求支付补偿金。
人咨询过
继续咨询
没有合同，无理由开除该怎么补偿？
受害人可以和动物饲养人或管理人进行协商,达成赔偿协议，双方对协议自愿履行后，受害人索赔权利得以实现。
人咨询过
继续咨询
没签合同工作一年半被开除怎么补偿，劳动法怎么补偿，补偿多少工
如果单位违法解除劳动合同，需要支付双倍的补偿金。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1630
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1190
在哪里举报修路偷工减料的地方
你好，可以到上级管理部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
840
我们来听听严重警告处罚对工资有什么影响
党内严重警告处分会影响工资
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
强制性加班是否合法？
你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
辞职还会去原单位政审吗？
根据单位的规定的执行
判决抵押无效如何处理
抵押担保
515
小时工25号补差价需要在职，但是我25号离职，也就是25号还
你好！建议及时保存好证据，协商解决不成，可以到工作地的劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
巴东县律师
鹤峰县律师
建始县律师
来凤县律师
利川市律师
咸丰县律师
宣恩县律师
恩施市律师
武汉律师
襄阳律师
荆州律师
宜昌律师
恩施州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
