法律问答

我有员工在试用期离开，但我要求提前一个月申请离开，因为我告诉每个来面试的员工，一旦试用期结束，离开需要一个月。现在我的员工说她只走了三天的手续，我该怎么办？

劳动合同纠纷

2022-04-14 20:35:52

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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试用期过后，没有签合同，可以马上辞职吗

劳动合同纠纷 1425

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

试用期辞职需要提前几天

01:22

试用期可以当天辞职当天走吗

试用期辞退

试用期可以当天辞职当天走吗

试用期能辞职当天走吗

试用期辞退

试用期能辞职当天走吗

你好！试用期用期是一个月，但是我已经工作三天了。我可以随时辞

具体的情况是怎样的呢

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期可以随时辞职吗

试用期可以随时辞职吗

01:21

试用期当天辞职当天走吗

试用期辞退

试用期当天辞职当天走吗

你好，我在试用期，申请离职当天可以走么

要看你们的合同约定，如果没有约定可以走，对方也要支付的相应的劳动报酬

你好，我目前在试用期，现在辞职。三天后可以走吗？

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

我现在是试用期，还有一个多月转正，我和公司提出离职，领导不让

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

中专实习能独立实习吗？

你好，可以和学校进行协商

请问送到外卖那里租车一个月要800元，老板要扣一半的租车和工

建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理

如公司没有和我续约，该怎么赔偿我？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

旷工一天扣300有法律法规吗？

按公司的规章制度办理

是否与你签订了劳动合同并购买了保险。你能仲裁吗？我必须被解雇

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

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