我弟弟在工作中意外死亡。他与雇主只有雇佣关系，没有工作合同。雇主是否会使用补偿以及如何补偿？
工伤索赔
2022-04-15 10:54:12
律师解答共有3条
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第一、劳动者遭受人身损害的。雇主应当就其治疗支出的各项费用以及误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费等给予赔偿。第二、劳动者死亡的。雇主应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费等费用。第三、遭受精神损害的。受害人或死者近亲属遭受精神损害的，雇主还应当赔偿精神抚慰金
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遭到工伤死亡后，需要赔付丧葬补助金，对于丧葬补助金等赔偿都按工资标准进行计算。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
