当我进入一家新公司时，我说我的劳动合同没有终止，我不能上班。我不知道我的合同在哪家劳务公司。我该怎么办
2022-04-16 10:25:23
律师解答共有3条
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和上一家公司未解除劳动合同，已经入职新公司的，应当及时解除劳动关系。法律并不禁止双重劳动关系，前提是原单位无异议，事先告知新单位知晓。否则，原单位可以解除劳动合同，并主张赔偿损失。而新单位也会因为你隐瞒已有劳动关系构成欺诈主张合同无效，并要求赔偿损失
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1、没和公司签订劳动合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务；2、单位终止或者解除事实劳动关系需要依法支付经济补偿金；3、单位终止或者解除事实劳动关系造成员工失业的，可能需要赔偿失业损失；等等
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建议询问当地的劳动部门
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
