关于辞职程序？紧急辞职如何扣款？需要什么过程？
劳动合同纠纷
2022-04-16 18:07:26
律师解答共有3条
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劳动者辞职程序：（1）劳动者辞职要提前一个月书面通知用人单位，在试用期内的，要提前三天通知。（2）按照公司人事部管理办理离职手续，交接工作。（3）用人单位要依法出具解除劳动合同关系证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
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公务员辞职程序如下，1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》。2、任免机关组织人事部门审核；3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务；等等
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
