法律问答
与公司签订劳动
合同
没有具体的工资和工作时间是否具有法律效力
劳动合同纠纷
2022-04-18 17:04:16
律师解答共有3条
您好,您可以申请
劳动仲裁
1、只要合同经双方签订,就具有法律效力。
2、根据《
劳动合同法
》你辞职不需要支付
违约金
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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