我想问一下我是否在工厂工作了50多天。现在我想请假。如果老板不让我辞职,如果他不给我钱,我怎么处理呢
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劳动者违法解除劳动
合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。如果员工离职,没有侵害公司利益,是可以不用提前通知的,所以员工突然离职,没有侵害利益,是不用赔偿的
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辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的
劳动监察大队反映和投诉,也可以选择通过提起
劳动仲裁维权,对
仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
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建议申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。