我要求提前一个月离职,但公司让我在本月10号把辞职表交给我。后来,我在3号开始缺勤。缺席三天后,我被认为自动离开。这样,我可以在劳动手册中获得辞职表多长时间。
劳动合同纠纷
2022-04-19 15:47:13
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劳动合同法中辞职要提前三十日,在试用期内提前三日。法律依据:《劳动
合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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关于递交辞职报告多久可以离职,要看离职的具体原因:1、不需要离职理由,劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。2、用人单位存在违法情形,劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职,但需给公司一个合理的工作交接时间
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一般是需要提前30天以书面形式通知用人单位。劳动者若是还在试用期内,那么只需要提前三日通知用人单位即可。也就是说,如果是试用期的话,只需要提前三天提交辞职信就可以了,但如果是转正之后的话,那么便需要提前一个月提交辞职信才行
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。