法律问答

您好，我们公司拖欠工资半个月，即每月15日。但现在是25号，我还没付上个月的工资。我总是逃避，很快就能得到报酬。在这种情况下，我们能否以拖欠工资为由申请劳动仲裁？非常感谢。

2022-04-20 05:39:31

你好，对于拖欠工资的行为，可以去劳动监察大队投诉或者去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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