法律问答

你好，我想咨询一下。如果一个人在这个单位工作了28年，然后在这个单位生病了，他因为生病而不能继续工作，那么这个单位呢？你会提供补贴吗？例如，如果你辞职，你有任何补偿吗？

2022-04-21 01:54:28

劳动者主动辞职没有补偿；员工被迫解除和公司提出解除劳动合同才有补偿。实际上班时间年限为10年，补偿年限为10个月工资。经济补偿金＝补偿时间＊离职前的12个月的平均工资。违法解除应当支付赔偿金，即两倍补偿金
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
你好，建议与工作单位沟通处理
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