我们公司的员工刚刚休完产假，固定工资为2400元。她已经支付了生育津贴。我们公司应该付给她多少薪水。
2022-04-21 11:36:53
律师解答共有3条
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如果没有参加生育保险，那么产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果已经参加生育保险，那么在产假期间可享受生育津贴，这也就是产假工资，由生育保险基金支付
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建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理
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你好，建议协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
