法律问答
21天没签劳动
合同
不发工资怎么办?
2022-04-22 10:43:20
律师解答共有3条
没签劳动合同欠发工资的处理办法是:首先,先去找公司领导进行协商,索要拖欠的工资;其次,如果与公司协商无果,那么就去当地的
劳动监察
大队进行投诉;最后,如果劳动监察大队处理无果,那么此时就需要收集相关
证据
到当地
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法:1、首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资数额;2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、录音等都可以作为证据使用;3、有足够的证据后可以先协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁;等等
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;(3)通过诉讼途径解决。
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