法律问答
成为全职员工后,该公司没有帮助购买社会保险。由于没有配额,它一直在拖延。辞职后,公司无偿支付了基本工资。没有其他原因
2022-04-26 10:46:02
律师解答共有3条
你可以去当地的
劳动争议
仲裁
委员会要求仲裁
你好,可以申请
劳动仲裁
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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