法律问答
你好，我三个月的试用期结束了，9.人事通知我转正，但没有签订劳动
合同
，也没有缴纳社保和五险(社保和五险转正).领导提出辞退，我该如何申请赔偿，谢谢
2022-04-26 17:55:29
律师解答共有1条
用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
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