法律问答

如果我的月薪是9000，我每个月需要支付多少社保

2022-12-18 01:44:14

要看出勤、加班、正常工资等情况
可以申请劳动仲裁
你好，需要综合计算
社保不算工资福利，用人单位为劳动者购买的社保费用不应计入劳动者的工资中，社保费用是用人单位强制要交纳的，不计入工资总额。工资总额由下列六个部分组成：津贴和补贴；奖金；计时工资；计件工资；加班加点工资；和特殊情况下支付的工资。
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