工作了一个多月后，我想在月底辞职。老板不会让我辞职的。他说可以走，半个月不给我押金。我该怎么办？我可以要押金吗？
劳动合同纠纷
2022-04-28 20:18:55
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入职一个月离职的不可以直接走人，员工原则上应提前30天（试用期提前3天）将书面《辞职报告》交到人事行政部 ，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈， 了解其离职原因并做记录
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用人单位招聘劳动者的时候，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，所以收取押金本身就是违约的，劳动者可以投诉用人单位。另外，如果劳动者要离职的，需要提前书面通知用人单位
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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