法律问答

你好，我们的部门解散了，公司还在。该公司表示，调职后的工资有所降低，工作时间比原来长得多。请问我们是否愿意去？如果我们不去，能得到赔偿吗？我们该怎么谈呢

2022-04-28 20:42:15

如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
要视具体情况而定
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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张进松律师

贵州商同律师事务所

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