法律问答

您好!我是餐饮企业的员工,在公司工作一年多年多。公司没有给员工发工资单,也没有帮员工购买社会保障。但是,工资单上写着单位社会保障部分缴费。员工能得到补偿吗?公司将员工工资分为基本工资、岗位绩效考核工资、住房补贴、午餐补贴、高温补贴和部分社会保障。这样的公司合法吗?

2022-04-29 08:10:02
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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