法律问答
你好,我是一个贫困家庭。今年5月4日进入永安雨衣食堂工作,工资2100元/月。9月30日,我突然被告知国庆后不用来上班。原因是我不适应这个职位。我不能接受这个理由。这样被开除有工资补偿吗?入职时签订劳动
合同
2022-04-29 12:55:31
律师解答共有3条
工作5年没有签合同,公司辞退是有补偿金的。公司不予劳动者签订劳动合同是违法的行为,劳动者可以要求公司进行赔偿,也可以向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
根据《
劳动合同法
》对于工资方面,只规定了试用期工资标准,以及哪些工资不能扣除的规定,并未单独征对绩效工资作出明确的规定。所以对新员工入职第一个月是否有绩效,这个问题主要看企业与劳动者签定的劳动合同中有无绩效方面的具体约定
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
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