法律问答
我在一家小工厂工作。前段时间,我打电话给一位朋友去上班,但由于个人原因,我们不得不辞职。我们在6月6日告诉了老板我们的辞职,并在6月7日提交了辞职报告。根据工厂规定,30天后我们可以离开。7月6日将是30天,但工厂人手不足。如果老板不放我们走怎么办?我们的工资掌握在老板手里
2022-04-29 13:10:48
律师解答共有3条
劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的,需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职,并做好工作交接
劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的
劳动监察
大队投诉;可以到当地人力资源
社会保障
局劳动人事争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,要求支付工资
员工主动解除
合同
老板不放的,员工到期就可以离职、劳动者离职的需提前三十天告知用人单位,试用期的提前三天。
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