法律问答
我没有在我工作的地方签
合同
。我是口头说的。当我第一次来这里的时候，我说我应该在离开之前提前一个月说，否则我半个月不发工资，因为我每个月15号发工资。我工作了一个多月。因为我的家人不让我这么做，我告诉老板因为紧急的事情辞职。那天我离开了，有半个月没付工资。我想问一下向劳动局投诉是否有用？我在一家私营企业工作。求你了，谢谢。
2022-05-03 23:15:28
律师解答共有3条
试用期没签合同，只要和企业建立了事实
劳动关系
，企业就应当支付劳动者的工资，不管是不是试用期，不管企业的性质
劳动者要提前1个月提出解除劳动合同，这样以便于公司进行工作交接，避免不必要的损失。你可以和公司就辞职时间和工资问题进行协商，协商不成，在没有给公司造成损失的前提下，公司也应当全额发给你工资
您好，劳动者可以随时提出辞职，只要提前30天书面告知单位即可。只要你履行了相应的程序就可以离职的，单位如果因此扣你的工资是不合法的，可以去当地的
劳动监察
大队投诉。
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