法律问答
6月和7月的工资没有发放。这是每月可以支付的工资。这是欠薪吗
2022-12-16 21:46:35
律师解答共有4条
建议协商处理，协商不成去劳动局投诉
根据劳动
合同
及实际情况确定
可以申请
劳动仲裁
如果单位无正当理由超过规定的支付工资的时间，那么就属于无故拖欠工资的行为。连续三个月不发工资属于无故拖欠工资。劳动者可以向劳动行政部门投诉，用人单位无故拖欠工资的应当支付拖欠工资和经济补偿金。
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