法律问答
你好，我想问一问。我在一家公司工作了两年，没有签订劳动
合同
，没有签订任何雇佣合同，也没有保险。不久前，公司通知我，签订劳动合同需要参加笔试和面试。结果，我笔试和面试都不及格，无法签署合同。我想了解一下我的现状，你还可以向
劳动仲裁
机构申请
仲裁
吗？
2022-05-05 14:12:14
律师解答共有3条
可以申请劳动仲裁。原因：劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务，否则，员工与公司产生
劳动争议
时，可以通过劳动仲裁的途径进行解决
申请劳动仲裁的前提是双方存在
劳动关系
，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
您好，建议收集并保存
证据
，协商解决，必要时可以申请劳动仲裁
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